Kontakt

Bettina Bauer Recruiting Manager


Info

Stadt/Region

München (Deutschland)

Einstiegslevel

Berufserfahrene

Beschäftigungsart

Vollzeit, unbefristet

Ref. Nummer

524


Einleitung

Als Produktmanager (m/w/d) für Counter Unmanned Aircraft Systems (C-UAS) verantworten Sie den weiteren Ausbau und die Effizienz unseres Portfolios zur Drohnenabwehr.

Aufgaben

  • Hierfür erarbeiten und pflegen Sie einen Marktüberblick, analysieren die aktuelle Markt- und Wettbewerbssituation, tragen aktiv zur Gestaltung des C-UAS-Portfolios bei und leiten Go-to-Market-Strategien und Preisstrategien ab.
  • Sie stehen im engen Kontakt mit Endkunden und sammeln und analysieren die besonderen Anforderungen an unsere C-UAS Systeme systematisch, priorisieren und spezifizieren diese und erstellen Roadmaps.
  • In enger Abstimmung mit dem Vertrieb und der Entwicklung legen Sie unter Berücksichtigung der Marksituation die Entwicklungsprioritäten zur Erweiterung unseres C-UAS Portfolios fest.
  • Mit Ihrer Kenntnis der Kundenanforderungen und -systeme unterstützen Sie die Entwicklungsabteilung bei der Architektur und Konzeption von C-UAS Systemerweiterungen.
  • Innerhalb des Applikationssegments wirken sie querschnittlich und unterstützen den technischen Vertrieb bei der Angebotserstellung, das Projektmanagement bei der Abwicklung von Kundenprojekten und das Systems Engineering bei spezifischen technischen Herausforderungen.
  • Darüber hinaus verantworten Sie die Marktkommunikation für die Erweiterung unserer C-UAS-Systemlösungen.

Spannende Einblicke in Rohde & Schwarz

Unsere Kollegen erzählen von:

  • täglichen Abenteuern & Herausforderungen
  • unserem leidenschaftlichen Team
  • der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen

Qualifikationen

  • Sie haben ein Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder ein vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie fühlen sich in der technischen und in der betriebswirtschaftlichen Welt gleichermaßen zuhause.
  • Sie haben Erfahrung im Produktmanagement und sind hervorragend informiert über den weltweiten C-UAS Markt.
  • Sie möchten Drohnenabwehrlösungen gerne im Detail verstehen und Ihre Begeisterung verbunden mit Ihrem Geschäftssinn mit internen wie externen Kunden
  • .
  • Mittels Ihrer Marktexpertise können Sie Themen zielstrebig vorantreiben und sind in der Lage, interne sowie externe Schnittstellen strategisch zu beraten und damit zur Entscheidungsfindung beizutragen.
  • Kenntnisse im Requirements Engineering und in der Modellierung von Systemen.
  • Eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine grundlegende Bereitschaft zu Dienstreisen runden Ihr Profil ab.

Kontakt und weitere Informationen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Am besten online über das Bewerbungsportal. Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verfügung.

Bei Rohde & Schwarz fördern wir Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.

Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort.

Unser Angebot

  • Homeofficemöglichkeiten

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

  • Attraktive Vergütung

  • Training & Weiterbildung

  • Parkplätze

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Familienunternehmen

  • Gesundheitsvorsorge

  • 30 Tage Urlaub

  • Betriebsarzt

  • Familienservices

  • Förderung von Innovationen

  • Heirats- & Geburtsbeihilfe

  • Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld

  • Sonderzahlungen

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